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金型工場２代目会長の「経営革新」成功への日々を綴ります。
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2015年05月11日(月)更新
武蔵野様の現地見学会に参加して
11日、東京は小金井市の武蔵野様の現地見学会に参加させていただき、
貴重な改善のヒントを頂戴しました。
一番印象に残ったことは、武蔵野様のチャレンジ精神と先手のご挨拶が
社員さん、パートさん、アルバイトさんまで徹底していることでした。
社員さん、パートさん、アルバイトさんまで徹底していること
「他社で成功している事例は、徹底的にパクる 真似る」
「自社にとっていいかどうか議論なしに、まずは成功している事例を
そっくりそのまま真似て実験して、それでも失敗したら
そこから学び教訓とされる。結果がでれば水平に展開する」社風でした。
「イヤイヤながら、仕方がなく めんどうだと思っている」が実践して結果を出す
仕組みと組織に感心しました。
そこから学び教訓とされる。結果がでれば水平に展開する」
「イヤイヤながら、仕方がなく めんどうだと思っている」が実践して結果を出す
仕組みと組織に感心しました。
２番目は、経営計画書にそって参加者にプレゼンし、月別、週別行動予定
及び 部署別（全て１０名以下の組織）の数値目標と実績をグラフ化して、
全ての現場で徹底して見える化を図っている。
及び 部署別（全て１０名以下の組織）
３番目 ５０億円の売上のうち１億円を社員教育に使用し（一人あたり
１３万３千円使用し、社内勉強会、懇親会、などをつうじて
１３万３千円使用し、社内勉強会、懇親会、
社長と経営幹部と社員の「価値観の共有」を図る仕組みがあること。
費用ではなく、将来にわたる無形の固定資産として人を育てる仕組み
が定着していることでした。
セミナー後の懇親会では小山昇社長様より「いつか いつかと思うなら 今」の
最新刊の書籍のトップページにサインをいただきました。
枚岡合金工具株式会社
古芝保治
２０１５年出展予定
【大阪】新価値創造展 2015
| 開催日 | 2015年5月27日(水)～5月29日(金) |
| 会場 | インテックス大阪 |
【東京】第26回 設計・製造ソリューション展
| 開催日 | 2015年6月24日(水)～26日(金) |
| 会場 | 東京ビッグサイト |
【名古屋】メカトロテックジャパン２０１５
| 開催日 | 2015年10月21日(水)～24日(土) |
| 会場 | ポートメッセなごや |
冷間鍛造金型 http://www.sg-loy.co.jp
文書・図面管理システム「デジタルドルフィンズ」 http://www.digitaldolphins.jp/
5S活動と3S活動の手引き by 枚岡合金工具 http://www.sg-loy.com
映像「ビッグインタビュー」
http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=Erei4EGPSf8ssssda
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