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2025年02月27日(木)更新

「倫理経営で人と企業の幸せの未来」のテーマで講話


「倫理経営で人と企業の幸せの未来」のテーマで
経営者モーニングセミナーにて講話させて頂きました。

2007年4月1日倫理法人会入会と同時に会長を拝命しました。
そして、その年の暮れにNHKさんからオファーをいただいて紹介されました。
全員で活力朝礼。職場の教養を持って堂々と朝礼をしている風景が映るはずだったんですが、私だけが「職場の教養」を持ってないという恥ずかしいシーンが映ってしまいました。
社員は全員持ってます。
色々とありました。
━━━━━━━━━━━
会社で1番力を入れている事は、道具の整理整頓です。
収納場所には、その道具の形が書いてそこに戻すようになっている。
こうすると、使った人は必ず元の場所に戻すようになります。
以前は作業効率が悪く、経営も赤字続きでした。
そこで25年前から徹底した整理整頓に取り組み始めました。
かってこの会社では、物や道具を探すため、1人当たり1日30分を使っていました。
しかし、整理整頓で一人当たり年間130時間の節約経営で黒字に転換しました。
会社には全国の企業から見学者が訪れています。
━━━━━━━━━━━
おかげさまで、この番組が全世界に放映されるという事になりました。
会社には全世界の企業から見学者が訪れています。
社員の皆さんが、見学に頂いた方に掃除の素晴らしさを伝えています。
掃除の意味は、3つ
①場を洗浄する。場の浄化。
②心の浄化。
③お互いに感謝と連帯感を育む。
さらに、身体を動かすことによって血液循環を良くしていき、自らの活力を上げていく。
それを我々だけが体験するんではなく掃除の素晴らしさを全世界に伝えていきます。
雑巾が持ったことないという中国の経営者も自ら喜んで進んで清掃体験をして頂いています。
(倫理経営とは)
倫理経営と言うのは、単なるこのルールの厳守ではなく
経営者自らが実践し模範となる経営。
「正しさ」を押し付けるのではなく、リーダーが率先して行動し共感を生む。
例えば、「朝の挨拶」「整理整頓」「感謝の心を持つ」
といった基本的なことを徹底するだけで職場の雰囲気は変わる。
このように3S活動(整理・整頓・掃除)には、5つのステップがあります。

①改善しては元に戻る。
②決めて守る決定性。
③感性が高く約束を守り社員の皆さんの心が磨かれていき、人材が育っていく。
④社員の皆さんが3年経つと習慣になり躾になる。
⑤企業文化風土になる。
(まとめ)
倫理経営は、どこから始まるか？
①ここの場所、毎週木曜日6時半から7時半、ここに来るだけでパワースポットです。
②小さな行動が大きな変化を生んでいきます。
毎日の全員参加の10分間清掃タイム。たかが10分間。されど10分間です。
そこから素晴らしい人生が開かれていくと言う事です。
今日から出来る「倫理経営の一歩」ぜひ皆さん踏み出していきましょう。
☆━━━━━━━━━‥…・
枚岡合金工具株式会社
古芝保治
 
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2022年10月01日(土)更新

見える化とSNSで　4日～～＞40分　超スピード対応

10月189号を発行いたしました。

今月号を４つ紹介いたします。

１つ目は、煩雑でややこしい申請業務を見える化をして、社会的

ネットワークを上手に活用することにより、従来4日間掛かって

いた手続きをわずか40分に革新的に時短された事例を紹介させて

頂きました。

なるほど！こんな手があったかと業務改善のヒントにして頂けれ

ば嬉しいです。

２つ目は、「まさか！自分たちで実現されるとは」の話題です。

「ここに安全な手すりがあればいいのに！」という強烈な願望が

外部委託ではなく、未経験の課題を乗り越え、社内で力をあわせ

実現されたました。

３つ目は、３Sサミットのご紹介です。

詳しくは、リンク先をご覧ください。

4つ目は、来週から始まる秋の展示会シーズンご案内です。

【あとがき】

 

「ありがとう新聞」189号10月号は、革新的な時短の

手法とその成果を紹介させて頂きました。

e-teamの皆さんの発想の原点は、リバネスさんが提唱

される「QPMIサイクル」です。QPMIとは、Question、

Passion、Mission、Innovationの頭文字でイノベーショ

ンうを巻き起こしてゆく概念です。

「この仕事なんとかしたい！」困った事を社会的課題

として日本一の社労士事務所を目指して新たな道を切

り拓いておられます。その一端を紹介させていただき

ました。

もう１点は、安全・快適・効率的な職場づくりに３S

改善活動は必要不可欠です。出来るだけお金を掛けな

いで自分たちで行うからこそ、改善技術が育まれ、人

が育まれてゆき、人が人によって磨かれてゆきます。

折角、出会った困難な課題を丸投げして解決したので

は、誠にもったいないことです。

シンプルで小さな改善活動ですが、小さな成功体験の

積み重ねが人とチームを育んでゆきます。

弊社では、月に2回のペースで「人とチームが育ち、

人間力が磨かれてゆく」工場見学会&3S講習会を開催

しています。https://sg-loy.com/event/3s-series/

今日は、全社一斉３S活動デーで例外は許されません。

３S委員会から指示された円筒、平面研削盤があるエ

リアのエアコンフィルターを交換、清掃させていただ

き、標識板の日付を更新させて頂きました。

さらに2時間かけて記述した原稿が画面エラーで保存

できず消失するトラブルがありました。

これは、天からの書き直し命令と思いキィーボード

に向かっています。

さて、個人的なことで恐縮でございますが3月30日

の右肩鍵盤断裂の修復手術から6ヶ月になりました。

　ランニングに関する90日間のドクターストップ解禁

から再開したジョギングですが、転ばないように恐る

恐るの慎重ランです。

　低下した心肺機能を復活させるモードのランニング

でキロ6分35秒の平均ペースで走れるようになりまし

た。167Kｍ目標に対して163.9ｋｍ98％の結果にあと

少しですが全てに感謝です。

　会社経営も健康も何事も日々の鍛錬・切磋琢磨

してゆくことがが大切かと痛感しています。

『 秋晴や　空にはたえず　遠白き　雲の生れて　風ある日なり 』

（若山牧水）

 





枚岡合金工具株式会社
古芝保治


講話と現場見学を通じて3Sの基礎を学んで頂けます。
あらゆる業種・役職の方におすすめです。
＞＞＞　https://sg-loy.com/event/3s-series/


＞＞＞　https://sg-loy.com/event/factory-tour-online/



枚岡合金工具が提供する、徹底トコトンの3S（整理・整頓・清掃）コンサルティング！
逆境のときこそ学び、企業風土改革に取り組むチャンス！
＞＞＞https://sg-loy.com/event/consulting/



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冷間鍛造金型　http://www.sg-loy.co.jp

文書・図面管理システム「デジタルドルフィンズ」　http://www.digitaldolphins.jp/　

5S活動と3S活動の手引き by 枚岡合金工具　　hhttp://www.sg-loy.com/3s/whati

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2022年07月25日(月)更新

全国規模の大阪３Sサミット開催決まる


まだ、HPにはアップされていませんが、ポスターが出来あがってきました。
開催日時：2022年11月26日（土）12:45～17:00
開催場所：大阪・クリエイション・コア東大阪　南館３F
　　　　　大阪市東大阪市荒本北1−4−１
　　　　　クリエイターズプラザ　技術交流室



枚岡合金工具株式会社
古芝保治
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2022年06月14日(火)更新

オンライン工場見学会に参加して（ご感想）

いつもブログをご覧いただきありがとうございます。
昨日開催させて頂きました34回目のオンライン工場見学会
について貴重なご感想をいただきました。
掲載ご承認をいただきました工場見学会についてのご感想
を紹介させて頂きます。

○ 前半のお話も、後半の工場見学も大変学びの多いものとなりました。
　ありがとうございました。
　工場の方は本当に、試行錯誤や創意工夫の結果があちらこちらにちりばめられていて、
　魅力的な職場だと感じました。それを見習いたいです。

○ 工場見学を動画にして、字幕を設定するなど工夫していただけ、大変分かりやすく視聴できました。

○　大変聞きやすく、よかったです。
　　弊社でも3Sの活動を始めたところですので、参考にさせていただきます。

○　弊社でも毎朝の清掃活動を行っておりますが、「全員で1か所を集中的に、
　　毎日場所を変えて行われている」と聞き、その際にも掃除場所や機械の
　不備もあわせてチェックできるとのご説明をいただき、ただ掃除するだけで
　なく本来はそういう所にも気を配るはずだな。と反省しました。
　本日は長時間にわたり3S活動とオンライン工場見学を開催いただき、ありがとうございました。

○　オンライン見学は初めてでしたが、ドローンで会社内を見せるムービーは御社を
　イメージするのに一役買っておりました。
　元製造業従事者として、御社のような工場で製造をしていたら、どれくらい生産効率が
　上がっていたのだろうと考えてしまいました。

○　大変貴重なお話をいただきまして、ありがとうございました。

○　Ｓ活動に関する非常に為になるお話と、古芝会長の貴重なエピソードや会社への想いを
　　聞かせていただき、とても刺激になりました。
　　弊社の改善活動に繋げていければと思います。

○ 徹底3S講話が心に響きました。目的を高いところに定めて、
　楽しみながら行うことでモチベーションを挙げていけることが印象的でした。

○ トイレの使用状況のランプ点灯や、照明の人感センサーといった、３Sとは少し
　視点の違った活動も知れて良かった。
　広い視野を持ってムダを省いていきたいと考えさせられた内容でした。

○ リアルで見えて刺激を受けました。
　一歩づつでも近づけるよう継続し行動していきます

○ 「まず行動起こす。　経験したことは忘れません。」
　　その通りだと思います。　　　ありがとうございました。

○　動画での説明もとても分かりやすかったです。
　　実際に工場に訪問させていただき、ピカピカの床を見てみたいです。

○　自宅でも活用できそうな改善策の気付きをたくさん得ることができました。
　　モノをためてしまう性格なので、使わないモノは感謝して捨てるようにします。

○　2時間半と長時間ではありましたが、飽きることなく都度為になる話で
　　非常に有意義な時間でした。ありがとうございました。

○ 本日はありがとうございました。
　プライベートではなるべくすっきり、机にものは何もおかない　と考えておりました。
　あくまでプライベートとは異なり仕事。効率的に仕事を進めることが大切である
　ことをあらためて感じました。ありがとうございました。

○ 貴重なお時間を頂きましてありがとうございました。
　会社および家でも、自分の身の回りの整理を進めていこうと思います。
　また、捨てにくいものも、感謝の心で処理するように致します。

○ 売上の最大化・経費の最小化という経営課題を意識した活動であることが印象的でした。
　　単なる業務改善としての３Sではなく、経営理念とその浸透により、会社が変わる、
　　という、経営課題の解決方法の1つであることがよくわかりました。

以上、オンライン工場見学会＆３S講習会にご参加頂きました皆様のご感想です。
徹底した３S（整理・整頓・清掃）活動の実践を通じて皆さま一人ひとりの個性を輝かせ
人間力を高め、物心両面の幸せを追い求めて頂ければ幸いです。

枚岡合金工具株式会社
古芝保治 

講話と現場見学を通じて3Sの基礎を学んで頂けます。
あらゆる業種・役職の方におすすめです。
＞＞＞　https://sg-loy.com/event/3s-series/


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2022年05月30日(月)更新

心身を磨く朝清掃

今日は、３Sコンサルティングの第４回目の講義で
大阪のあるロボット製造工場にて
「心を磨く清掃体験」とコロナ禍で半年間休眠していていた
組織を再始動するために、３S（整理・整頓・清掃）の
振り返り講義と成功事例の解説をさせて頂きました。

半年間の休止状態の中で「３S活度は本当に必要？
活動をやめてもイイのではないか」、「３Sで業績面で
成果が出てきている」「活動をやめるのは惜しい」など
意見が錯綜する中で、もう一度一から
「３S活動の本質は何か？を理解して活動を進める」ために
３S・５S活動の意義と目的についてお伝えさせて頂きました。

今回の本題の「心を磨く清掃」では、なぜ清掃活動が良いのか
「心を磨く清掃とは」「清掃の具体的なやり方と進め方」
「現場の汚染マップ」作りまでサポートさせて頂きました。

会社で清掃活動に取り組むメリットは
１、社員が仕事に入る前に、ストレッチ体操と清掃活動を行うことに
　　より、体を動かすことで血液循環が促進され、適度な運動で
　　身体細胞が活性化
２、床磨き清掃により細部にわたる細かい気づき得られる。
３、現場の壁際などの「ゴミ・チリ・ホコリ・汚れ」が取り除かれ
　　かび菌の繁殖がセーブされ、社員の不定愁訴がなくなってゆく
４、同一の時空間の中での清掃で部署の垣根を越えて社員同士の
　　連帯感＆コミュニケーションが活発化されてゆく
５、床磨き清掃により現場に落ちている異物に気づき、エアー漏れ
　　油漏れなどトラブルを未然に防ぐ

などの効果が規定できます。

 

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古芝保治 

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