ログイン人を育み、利益をもたらす「会社を強くする習慣』 | 経営者会報 （社長ブログ）
金型工場２代目会長の「経営革新」成功への日々を綴ります。
経営計画発表会の準備
投稿日時：2006/03/31(金) 23:46
明日は、弊社恒例の経営計画発表大会の開催日です。
都市銀行支店長さんをはじめコンサルティングの先生、尾中税務会計事務所
尾中先生はじめ大阪リエンジニアリング研究会の仲間の皆さん、第２リエ研
（異業種経営革新を目指すグループ）の皆さんにご臨席頂き
午後３時から懇親会も含めて３時間開催します。
大勢の皆さんに支えられて今があるのをしみじみとありがたく
感謝の念でブログを書いています。
次年度第５７期の経営計画書の中は新たに「社長の決意表明」を直筆で
挿入することにしました。
経営計画書に命を吹き込むためです。
２００６年度 第５７期 社長決意表明
１、 驚きと感動価値で顧客満足を目指します。
２、 「生きがい」を創造し従業員満足を目指します。
３、 増益を達成し、社会に貢献します。
４、 人間愛に基づく経営を行います。
５、 日本一クリーンで明るい元気溢れる企業を作ります。
２００６．４．１
枚岡合金工具株式会社
代表取締役
古芝保治
都市銀行支店長さんをはじめコンサルティングの先生、尾中税務会計事務所
尾中先生はじめ大阪リエンジニアリング研究会の仲間の皆さん、第２リエ研
（異業種経営革新を目指すグループ）の皆さんにご臨席頂き
午後３時から懇親会も含めて３時間開催します。
大勢の皆さんに支えられて今があるのをしみじみとありがたく
感謝の念でブログを書いています。
次年度第５７期の経営計画書の中は新たに「社長の決意表明」を直筆で
挿入することにしました。
経営計画書に命を吹き込むためです。
２００６年度 第５７期 社長決意表明
１、 驚きと感動価値で顧客満足を目指します。
２、 「生きがい」を創造し従業員満足を目指します。
３、 増益を達成し、社会に貢献します。
４、 人間愛に基づく経営を行います。
５、 日本一クリーンで明るい元気溢れる企業を作ります。
２００６．４．１
枚岡合金工具株式会社
代表取締役
古芝保治
会社概要
<a href="http://www.sg-loy.co.jp/" target="_blank">http://www.sg-loy.co.jp/</a>（枚岡合金工具㈱金型事業部のホームページ）
<a...
個人プロフィール
1949年3月 大阪市生まれ。桃山学院高校卒業後、３０年間自社の金型設計・製造に携わるかたわら１９８３年より自社の販売・受発注管理システム独自に開発２００１年よりＩＳＯ９００１工程認証システム等統合管理ソフトを開発。現在、金型の他、現場のアイディアを生かした「デジタルドルフィンズ」事業を立ち上げ...
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「人を育み 利益をもたらす『会社を強くする習慣』古芝さん出版パーティー
from （株）京都工芸【タオルはまかせたろ.com】 タオルソムリエ 寺田 元 の日記
こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。 「熊本震災復興支援チャリティー＆出版記念感謝の夕べ」にお招きいただきました！ 「人を育み 利益をもたらす『会社を強くする習慣』を出版された古芝さん、おめでとうございます！ 全国から青森から沖縄まで古芝さんファンの縁者がお祝いに駆けつけ素晴らしい古芝さん らしい宴となりました。 出版された印税はすべて
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