ログイン人を育み、利益をもたらす「会社を強くする習慣』 | 経営者会報 （社長ブログ）
金型工場２代目会長の「経営革新」成功への日々を綴ります。
「幼児教育で日本を変える」モーニングセミナー
投稿日時：2007/08/30(木) 21:19
３０日、チサンホテル心斎橋にて経営者モーニングセミナーが開かれ
早朝にも関わらず始発電車で京都からもご参加を頂きました。
ご講演を頂いたのは、活力朝礼日本一を実践されておられる
松井直輝先生です。
少子傾向の中で新入園者昨年比 1,5倍になるなど地域の保護者の
絶大な支持を獲得されておられる秘訣についてお話を頂きました。
その秘訣とは、朝の10分間の朝礼を徹底的に一生懸命にすることです。
拍手一つとっても気の抜けた拍手か一生懸命の拍手か
受け取る側の印象派まったく異なるようです。
東京のとある家族経営の店舗は、家族だけで納税数億円とか
その秘訣は、やはり拍手でそうです。
森信三先生に師事され、学ばれ、日々実践されおられることは
簡単なことを一生懸命にすること。
① 挨拶
心と体を相手に向けて挨拶が重要
振り向きざまに挨拶するのは、心が向いていない態度で
挨拶でないそうです。
② 返事 ハイ！と言う明るい返事が大切
心のコップが上を向いている人には、何を言ってもダメです。
心のコップを上に向けるのが目的で返事をする
③ ハキモノを揃える
心とモノのけじめ、両手できっちり揃えることが大切
④ 立腰
⑤ 食育
④と⑤については、時間切れで次回の機会になりしまた。
今回、故人となられた森信三先生の心に触れたことは、大きな収穫
でした。
古芝@枚岡合金工具株式会社
【ツキを呼ぶ「経営革新」成功のポイント】
【枚岡合金工具㈱】
文書管理【デジタルドルフィンズ】
会社概要
<a href="http://www.sg-loy.co.jp/" target="_blank">http://www.sg-loy.co.jp/</a>（枚岡合金工具㈱金型事業部のホームページ）
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個人プロフィール
1949年3月 大阪市生まれ。桃山学院高校卒業後、３０年間自社の金型設計・製造に携わるかたわら１９８３年より自社の販売・受発注管理システム独自に開発２００１年よりＩＳＯ９００１工程認証システム等統合管理ソフトを開発。現在、金型の他、現場のアイディアを生かした「デジタルドルフィンズ」事業を立ち上げ...
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