ログイン人を育み、利益をもたらす「会社を強くする習慣』 | 経営者会報 （社長ブログ）
金型工場２代目会長の「経営革新」成功への日々を綴ります。
永続的繁栄、発展の哲学に感銘
投稿日時：2019/10/21(月) 21:50
さいたま新都心のホテルにて三光アルミ株式会社様の
第45期事業発展計画発表会が開催され基調講演に招聘され
「儲けとツキを呼ぶ3S活動の魅力」にいついて講話させていただきました。
三光アルミ様の過去最高の44期の実績と伊藤社長さんの永続的繁栄、発展の哲学
に裏打ちされた事業発展計画発表に感銘を受けました。
第3部のキックオフパ-ティ-にも同席させて頂き、
社員さんを家族のように思いやる社風に触れ感動致しました。
伊藤社長が社員の前で誓われた理念に感銘をいたし
志を同じくするものとして下記に紹介します。
三光アルミでは、社員が夢や希望を持てるような働きがいのある環境を作
り、「社員満足度」を高めていくのが、社長である私の主たる仕事であり、
お客様や取引先に喜んでもらい信頼される「顧客満足度」を高めていくの
が我々の仕事であると定義付ける。
社員・お客様の満足度向上に行を尽くすことが企業価値の向上につながり、強
く必要とされる会社に成長し、「社員とその家族の幸福」、「取引先の幸福」を
もたらすものと考えている。
三光アルミに関わる全ての人々の幸福実現が、永続繁栄企業となり、社会に
大きく貢献できるのである。
私はリーダーとして、どんな厳しい状況の中でも、全社員とその家族が豊か
で明るい生活を営むために、ひたすら精進し、理念を固め、戦略を練り、方
向性を決定し、私心を捨て、あらゆる困難に立ち向かい、情熱あふれる経営
を推進することが、天から課せられた使命だと考え、この道以外を歩くこと
はない。
（代表取締役社長 伊藤浩明氏）
枚岡合金工具株式会社
古芝保治
ｇ
儲けとツキを呼ぶ「ゴミゼロ化」工場の秘密
人を育み、利益をもたらす 会社を強くする習慣 ―― 枚岡流「徹底3S」9つのルール
冷間鍛造金型 http://www.sg-loy.co.jp
文書・図面管理システム「デジタルドルフィンズ」 http://www.digitaldolphins.jp/
5S活動と3S活動の手引き by 枚岡合金工具 hhttp://www.sg-loy.com/3s/whatis
映像「ビッグインタビュー」
http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=Erei4EGPS
会社概要
<a href="http://www.sg-loy.co.jp/" target="_blank">http://www.sg-loy.co.jp/</a>（枚岡合金工具㈱金型事業部のホームページ）
<a...
個人プロフィール
1949年3月 大阪市生まれ。桃山学院高校卒業後、３０年間自社の金型設計・製造に携わるかたわら１９８３年より自社の販売・受発注管理システム独自に開発２００１年よりＩＳＯ９００１工程認証システム等統合管理ソフトを開発。現在、金型の他、現場のアイディアを生かした「デジタルドルフィンズ」事業を立ち上げ...
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