ログイン人を育み、利益をもたらす「会社を強くする習慣』 | 経営者会報 （社長ブログ）
金型工場２代目会長の「経営革新」成功への日々を綴ります。
３S・５Sお悩み別サービスのご案内
投稿日時：2021/02/12(金) 18:35
3Sお悩み別サービスご案内
枚岡合金工具では、３S具体的な改善事例をご覧いただけ、心に
火をつける工場見学会をはじめ、出張3S講演や徹底トコトンの
コンサルティングなど、様々な3S・５Sの問題解決のサービスを
提供しています。
＜＜＜ 疑問 ＞＞＞
１「何から取り組めばいいのか、まったくわからない」
２「３S活動で職場はどう変わるの？実例と生の声を知りたい。」
３「改善活動の具体的なアイディアやテクニックを知りたい」
４「３S活動を推進する立場になった。効果的な事例を知りたい。」
＜＜＜ 求む！ ＞＞＞
５「３S活動に取り組むことになった。社員の心に火を点けてほしい。」
６「我が社の現場の実情に沿った、詳細なアドバイスがほしい・」
７「企業や団体の勉強会に来てレクチャーしてほしい。」
８「製造業に対して実習を行う立場なので、３Sの基礎を知っておきたい。」
９「新入社員教育の一環として３S活動を学ばせたい・」
＜＜＜ 困った！ ＞＞＞
１０「３S活動がマンネリ化している。あるべき姿を見失っている。」
１１「３S活動を継続させる仕組みが手探りでわからない。」
１２「３S活動が一過性のイベントで終わってしまう。定着しない。」
１３「全社一丸となって３S活動に取り組めていない。部門間で温度差がある。」
１４「３S活動に取り組む意味と意義を、社員が深く理解できていない。」
１５「トップは３S活動を推進したいが、部下が付いてこない。」
１６「中堅 若手は業務改善の必要性を感じているが、トップが踏み切ってくれない。」
１７「３S活動の推進役を任されたが、トップと現場との温度差に困っている。」
以上の１７の疑問やお悩みの問題解決サービスを行っています。専用サイト ＞＞＞
枚岡合金工具株式会社
古芝保治
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儲けとツキを呼ぶ「ゴミゼロ化」工場の秘密
人を育み、利益をもたらす 会社を強くする習慣 ―― 枚岡流「徹底3S」9つのルール
冷間鍛造金型 http://www.sg-loy.co.jp
文書・図面管理システム「デジタルドルフィンズ」 http://www.digitaldolphins.jp/
5S活動と3S活動の手引き by 枚岡合金工具 hhttp://www.sg-loy.com/3s/whatis
映像「ビッグインタビュー」
http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=Erei4EGPS
会社概要
<a href="http://www.sg-loy.co.jp/" target="_blank">http://www.sg-loy.co.jp/</a>（枚岡合金工具㈱金型事業部のホームページ）
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個人プロフィール
1949年3月 大阪市生まれ。桃山学院高校卒業後、３０年間自社の金型設計・製造に携わるかたわら１９８３年より自社の販売・受発注管理システム独自に開発２００１年よりＩＳＯ９００１工程認証システム等統合管理ソフトを開発。現在、金型の他、現場のアイディアを生かした「デジタルドルフィンズ」事業を立ち上げ...
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日本一明るい経済新聞１月号に紹介されました。
from 三元ラセン管工業株式会社 ベローズ案内人高嶋博 「会長の日記」
時々セミナーでお手伝いをさせていただいたり、ＮＨＫの「おはよう関西」で紹介を頂いたり新聞にコラムを書かせていただいたりして、いつもお世話になっている日本一明るい経済新聞の竹原編集長さんが開いている勉強会で昨年の１１月にお話をさせていただいたときにインタビューを受けました。 それが日本一明るい経済新聞１月号の「Person 人 ひと」に掲載されていました。 -
アップル Mac Pro 2019
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( Apple Mac Pro 2019 ) ある意味、集大成そして完成形。ですが。 米アップルのMacシリーズ最高峰、Mac Proが、2019年、デザイン一新でリニューアルされました。 この前身となる、2013年発表のMac Proで意表をついた独創的でユニークなデザインから、心機一転、と言うより原点回帰と言ったほうがいいのでしょう。Power Mac G5から、初代Mac Proへと受け継がれていった懐かしいデザインを彷彿とさせるスタイルに変更されました。 前作のMac Proのデザインは、外… -
働き方改革推進セミナーで講師をさせて頂きます。
from フレキシブルチューブ、ベローズの三元ラセン管工業株式会社 高嶋 博 社長の日記
６月２９日(金）ハローワーク大阪東の主催、大阪東雇用開発協会の共催、大阪市東成区役所、大阪市生野区役所、一般財団法人東成工業会、一般財団法人生野産業会の協力で東成区民センター２階大ホールにおいて「働き方改革推進セミナー」が開催されます。 その第２部で我が社の「働き方改革！」と題して講演をさせて頂くことになりました。 中小企業ができる、情報の共有や就業規則の整備、意識改革、社会貢献などをお話 -
「すぐやる人だけがチャンスを手に入れる」
from フレキシブルチューブ、ベローズの三元ラセン管工業株式会社 高嶋 博 社長の日記
久米繊維工業㈱の久米信行会長さんから墨で書かれたサイン入りの新刊書「すぐやる人だけがチャンスを手に入れる」と直筆のお手紙が添えられて送られてきました。 凄く読みやすい本で、子供から大人までお薦めの本です。 井戸の中にいた一匹の「すぐやるカエル」がどのように変わっていくか、一緒に挑戦の旅をしてみませんか。 もしあな -
「人を育み 利益をもたらす『会社を強くする習慣』古芝さん出版パーティー
from （株）京都工芸【タオルはまかせたろ.com】 タオルソムリエ 寺田 元 の日記
こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。 「熊本震災復興支援チャリティー＆出版記念感謝の夕べ」にお招きいただきました！ 「人を育み 利益をもたらす『会社を強くする習慣』を出版された古芝さん、おめでとうございます！ 全国から青森から沖縄まで古芝さんファンの縁者がお祝いに駆けつけ素晴らしい古芝さん らしい宴となりました。 出版された印税はすべて
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