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心の3大疾病とは・・・

投稿日時:2023/02/23(木) 19:15rss


2月22日、大阪道頓堀ホテルにて倫理経営講演会が開催され
130名を超える満員御礼の熱気に包まれた会場で拝聴させて
頂きました。

開始時刻を誤って、30分早く着いたつもりが、丁度始まった
ばかりで主催者の会長様がご挨拶をされておられました。

二上光弘様の熱い事業体験報告では、僻んだ心で我が儘な生き方
で歩んできたことに、富士高原研修所の挨拶実習の「全員で揃える」
実践の中で開眼され、我儘を捨て去って行ったことで活路を
拓いて行かれた素晴らしいご講話でした。

続いて登壇された倫理研究所の津隈亮二様は、「経営力を磨く」
~自己変革に挑む~題してご講話頂きました。

1、大変動の時代における羅針盤
  2011年の東日本大震災以降、人類文明の大変動が本格化、
  分断が加速化して、世界中が混乱に
  そのような中で羅針盤が必要
   「経」 縦筋、原理原則、不易 経営者の「徳」
   「営」 横軸、技術技法、易  経営者の「才」

2、「経」の根幹となりうる純粋倫理とは
  「実行によって正しさが証明される生活の筋道 生活法則」
  「心のあり方を学ぶ」ゆえに心の生活法則とも呼ぶ
  対象は、人、モノ、自然~我が心を人、モノ、自然現象との間の筋道

  倫理法人会が推進する倫理経営とは「心の経営」
  経営者が純粋倫理を心の拠り所にして、リーダーとしての人間力を磨き高め
  その力を土台にした経営

3、道は近きにあり 経営者が変われば会社は変わる。
   「心の3大疾病がある」
    言い訳の~ない、だけ、せい病+合併症として「つ・も・り」病があります。
    自分だけだ正しいと思って「裸の王様」になっていないか?
    またマイナスの感情に囚われていないか?
    絶えず心の健康診断が必要で 
    定期検診は毎週行われる経営者モーニングセミナー
 
    時代を切り拓く経営者の心
    ①、明朗
    ②、愛和
    ③、使命感 何のために我が命を使うか~利他の精神の涵養
          トップが持つ”志”こそ、経営道の核心

4、豊な人間性を育む「当たり前」と「人は鏡」の実践
 ①、凡事徹底~小さいことに磨きをかける
     挨拶、返事、後始末
 ②、当たり前のことは何一つない  生かされている命に感謝
     身近な家族への感謝、妻が己を鍛え、導く存在
 ③、相手を変えようとする心を捨てる
     自分が変われば、相手は変わる
     ※問題解決の道は、相手にあるのではない。自分自身の心にあるのだ。
     ※今こそ、経営者の資質が求められている。

 以上、講演レジュメとご講話より記録しました。

枚岡合金工具株式会社
古芝保治 


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1949年3月 大阪市生まれ。桃山学院高校卒業後、30年間自社の金型設計・製造に携わるかたわら1983年より自社の販売・受発注管理システム独自に開発2001年よりISO9001工程認証システム等統合管理ソフトを開発。現在、金型の他、現場のアイディアを生かした「デジタルドルフィンズ」事業を立ち上げ...

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